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Competências para a Empregabilidade
3.ª
Edição da Semana da Empregabilidade
3.ª EDIÇÃO DA SEMANA DA EMPREGABILIDADE
3.ª EDIÇÃO
DA SEMANA DA EMPREGABILIDADE | 06 A 09 DE MARÇO DE 2017
A 3.ª Edição da Semana da Empregabilidade do IPS arrancou no dia
6 de março, com uma conferência inaugural dedicada ao tema
"Desafios e caminhos para a Igualdade de Género no Mercado
de Trabalho". Nesta conferência estiveram presentes o Prof.
Doutor Pedro Dominguinhos, Presidente do IPS, o estudante Duarte
Costa, Presidente da AAIPS, a Dra. Sara Falcão Casaca, Docente
Investigadora do ISEG, a Dra. Paula Lampreia, Project Manager &
HRBP na Randstad e a convidada Marta Onofre, Atleta Olímpica e
Médica.
No dia 7 de março foi promovida uma sessão de debate no âmbito
do tema “Desafios e caminhos para a Igualdade de Género no
Mercado de Trabalho” que juntou personalidades como a jornalista
Fernanda Freitas, a docente Maria Amélia Marques, a docente Ana
Pessoa, o docente António Manuel Marques e o docente Bill Williams.
O debate encerrou com a presença da Sra. Secretária de Estado para
a Cidadania e Igualdade, a Dra. Catarina Marcelino, que considerou
bastante importante o tema da desigualdade de género no mercado
de trabalho em Portugal.
Na iniciativa “À mesa com...", que permite aos estudantes
e diplomados do IPS contactar diretamente e em ambiente informal
com representantes de entidades e empresas, estiveram presentes
as empresas AON, Ar Watt, BNI, Centro Hospitalar de Setúbal, Dan
Cake, Deloitte, Fisipe, INTROSYS, Luis Simões, Mediaction, Raporal,
SONAE, ProFitness, Magic Bit, Magpower, Hospital da Luz de Setúbal
e MR Terapias.
No âmbito da Semana da Empregabilidade foi ainda promovida uma
reunião de Focus Group com o tema “Tendências de
recrutamento de diplomados e competências valorizadas pelos
empregadores”. Nesta reunião participaram as empresas Diário
da Região, VISTEON, Dynasys, José Maria da Fonseca, Deloitte,
Hospital de Setúbal, entre outras.
Nos dias 08 e 09 de março decorreu no IPS a Feira de
Emprego, onde o número de empresas representadas
aumentou face a 2016, contando com mais de 80 organizações
nacionais e internacionais. Paralelamente, decorreram sessões de
apresentação e recrutamento das empresas que visaram o contacto
mais direto com os estudantes e diplomados, dando-lhes a conhecer
as oportunidades de emprego que existem e as áreas de atuação de
cada empresa.
A iniciativa decorreu em colaboração com a Associação Académica
do Instituto Politécnico de Setúbal.
